Да-да-да!!! Я всегда знала, что у начальника есть где-то специальный рубильник, только все настроишь и в отпуск соберешься, так какой-нибудь урод бычков во внешний блок кондиционера серверной накидает, или у десятка сотрудников ntldr сотрет или бухгалтерам электронные ключи прямо в портах пообламывает перед сдачей отчетности :-D. Лишь бы "компьютерщикам" не скучно было :-)
Один очень распространенный вариант из личного опыта на работе.
Приходишь к клиенту он хочет от тебя это и то, говоришь цену, глаза сразу стеклянные — за что такие деньги, я и сам справлюсь или позвоню другому! Через неделю, а бывает и через месяц "траханья" снова звонят тебе.
Когда вся работа делается за 5-10 минут, то у клиента еще больше стекленеют глаза: "как ты можешь брать деньги за 10 минут работы, ведь ты даже не напрягался!?" И часто клиент отказывается платить полную сумму из-за того, что я БЫСТРО сделал свою работу!
Последнее время я просто говорю, чтобы забыли мой номер и не звонили — помогает =)
Анекдот. У еврея сломалась машина, просит механика помочь. Тот открыл капот, посмотрел принес молоток, один раз как вмазал — машина завелась.
Еврей (Е) спрашивает: сколько?
Механик (М): 10 рублей.
Е: Чего так много? давай напиши смету — тогда оплачу.
М: Удар молотком — 10 коп, Знал куда бить 9.90 ру. Итого: 10 руб.
Анекдот.
У зубного.
— Сколько стоит удалить зуб?
— 50 баксов
— Нифига себе 50 баксов за 10 секунд работы.
— Ну если ты настаиваешь, могу растянуть на час.
Я в шоке. Человек пафосно называет себя "системный администратор далеко не последней квалификации", а сам даже не в курсе, что психология работы с клиентами — гораздо важнее чем то, как он там настроит сервер.
Работа профессионала — на 70% психология!
Согласен полностью, когда работы и так внавал а тут нужно еще к каждому подход, в рот заглянуть, понять и простить. Увы не психологи мы и за это не платят. Вся проблема в идиотской организации, каждый хомяк думает что он хазяин поля.
Один в один моя ситуация. Работаю в гос структуре и именно так — тяну удовольствие как могу, потому что если раньше сделаешь, то нагрузят тебя какой-нить хернёй потом. В итоге все занимаются показухой вместо работы.
А если выполненную работу спороводить красивым отчетом с диаграммами роста произвводительности в звасимости от объема и благодаря усовершенствованию. То вообще будешь в шоколаде.
Сам системный администратор в госконторе. IT-аутсорсинг там популярностью не пользуется, дорого и не понятно кому и за что платят.
А что бы не было косых взглядов приходится имитировать бурную деятельность. Тем более особо не трудно, т.к. системщик в госструктуре это все от покупки и сборки компьютеров, установки осей до настройки и сопровождения информационных систем, ЛВС да и всего, где требуется компьютер. Вплоть до домашних ноутбуков руководства.
Ох как я понимаю у меня знакомых есть которые так работают так при всем этом з/п мизер а обьем работы большой, но когда напрячся то можно выкроить немного времени хотя бы для самобразования но сразу же нахлебником считают. Вот та же хрень нужно постоянно гонять ветер.
А вы поинтересуйтесь в Норвегии например, как там работают. Никто и никогда там не стремится выполнить работу досрочно, бессмысленно, не заплатят и не наградят. Если запланировано что-то выполнить в течение месяца, то и делать надо месяц и заплатят тебе за месяц. Сделаешь быстро и раньше, заплатят только за фактическое время работы, а до конца месяца будешь просто сидеть просто так.
Если админ сидит за столом и болтает ногой, то это совсем не значит, что он не работает. Он повышает свою квалификацию, что способствует более грамотному выполнению последующей работы.
Ладно директор шарашки, тут начальник отдела ИТиС сисадмину заявил: "А чё это ты сидишь и ничего не делаешь?" Дескать, походи по кабинетам, проведи профилактику
Вот ситуация похожая вздумась начальству сделать внутренний аудит только потому что один уважаемый человек не смог правильно 11 раз указать эл. почтовый адрес получателей (то имя не то, то точки нет, то собачку забыл) в итоге сказал что сеть плохо работает, вот теперь делаем проверку мля. А к этому нужно на каждой машине замерять скорость ЛОМ по TCP я говорю могу удаленно а он мне нет иди походи что б люди видели что ты не херней на работе маешься. И что пришлось около 1000 компов обходить бы если не поскандалил в итоге только самые значимые проверил.
старая тема, если руководство неадекватно, такое происходит, а адекватов, к сожалению, меньше. В нашей великойродине армейский принцип "делай что угодно, лишь бы ты зае..лся" к сожалению ближе, чем принцип "китайких врачей" — которым платят, пока клиент здоров, и перестают, как только тот заболел. Как говориться, люди либо бабло рубят, либо размышляют.
Автору на заметку, может быть, стоит именно так делать — в случае сбоев оплата уходит, это примирит директоров? И стоит ли быть такими упертыми — наймите чела по переменованию ярлычков и смене музыки при входе, пусть развлекается.
Комментарии
Приходишь к клиенту он хочет от тебя это и то, говоришь цену, глаза сразу стеклянные — за что такие деньги, я и сам справлюсь или позвоню другому! Через неделю, а бывает и через месяц "траханья" снова звонят тебе.
Когда вся работа делается за 5-10 минут, то у клиента еще больше стекленеют глаза: "как ты можешь брать деньги за 10 минут работы, ведь ты даже не напрягался!?" И часто клиент отказывается платить полную сумму из-за того, что я БЫСТРО сделал свою работу!
Последнее время я просто говорю, чтобы забыли мой номер и не звонили — помогает =)
Еврей (Е) спрашивает: сколько?
Механик (М): 10 рублей.
Е: Чего так много? давай напиши смету — тогда оплачу.
М: Удар молотком — 10 коп, Знал куда бить 9.90 ру. Итого: 10 руб.
У зубного.
— Сколько стоит удалить зуб?
— 50 баксов
— Нифига себе 50 баксов за 10 секунд работы.
— Ну если ты настаиваешь, могу растянуть на час.
Работа профессионала — на 70% психология!
"психология работы с клиентами" это дело сервис-менеджера, аккаунт-менеджера, но никак не технаря.
А что бы не было косых взглядов приходится имитировать бурную деятельность. Тем более особо не трудно, т.к. системщик в госструктуре это все от покупки и сборки компьютеров, установки осей до настройки и сопровождения информационных систем, ЛВС да и всего, где требуется компьютер. Вплоть до домашних ноутбуков руководства.
Один в один моя ситуация
а вот когда пришёл, то эт другое дело, поработал :)
Автору на заметку, может быть, стоит именно так делать — в случае сбоев оплата уходит, это примирит директоров? И стоит ли быть такими упертыми — наймите чела по переменованию ярлычков и смене музыки при входе, пусть развлекается.