-
Z2 июл 12Что-то как-то смахивает на бредни "дикого" сисадмина. Если контора занимается аутсорсом, то извините меня "сисадмин" а в конторе инженер все спорные вопросы решает или со своим начальником или с менеджером проекта. От инженера не требуют работы с клиентом, но если он не может с ним общаться, то гнать ссаными тряпками, зачастую опыт общения прощает пробелы квалификации, но не наоборот, или уж если действительно грамотный инженер, то наймите ему переводчика.
Я посмотрел на данную ситуацию не со стороны сисадмина, а состороны менеджера проекта "Вот мы расстались с очередным клиентом ...........", Да такого Орла с гавном съедят. Однако если Заказчик действительно гадит самому себе, то собирайте доказательную базу и опять к своему начальству или к менеджеру проекта. Но никак не к Заказчику.
Основной принцип: Нельзя напрямую общаться таким ОРЛАМ и Заказчикам. И бизнес просреш и репутацию потеряешь. А такому ОРЛУ пора знать: КТО ДЕВУШКУ УЖИНАЕТ — ТОТ ЕЕ И ТАНЦУЕТ. Иначе не будет не ужина ни девушки. -
N1 июл 12на самом деле за....ет не руководитель (как ниже кто то прокомментировал, руководитель в большинстве случаев печатает одним пальцем на клавиатуре) и в худшем случае просит установить офис на макбук, либо скачать пару фильмов перед отпуском или командировкой, а толпа полуграмотных (в вопросах эксплуатации компьютера) сотрудников организации. даже при всем нормально и стабильно работающем, могут 50 раз позвонить с вопросами типа:
документ из 2010 аутлука просит разрешить редактирование — что делать?
архив запакованный архиватором, отличным от штатного в офисе, приводит в ужас — что делать?
не могу зайти в локальную сеть — что делать?
как распечатать документ на двух сторонах?
а чё вконтакт не открывается?
а как из ворда в эксель скопировать?
а че почта не отправляется (с вложением скана отсканированного в bmp мегабайт на 50)?
и куча подобного
и объяснить вразумительно по телефону не в состоянии, не говоря уж о том, чтобы по телефону понять, как решить вопрос или проблему
вот и бегаешь с этажа на этаж по 20 раз на дню-
N1 июл 12оговорюсь, что сам не сисадмин, поддерживаю сайт организации, и между делом на подхвате у начальника отдела асу по вопросам взаимодействия с пользователями
-
-
N2 июл 12тимвьюер не дали купить ибо дорог (а нелиценз в организации запрещен)
ремот то есть и разумеется во многих случаях используется, но не всегда актуален
но речь не об этом, а о волшебных сотрудниках, как категории, омрачающей беззаботное времяпровождение в рабочее время
-
-
-
-
1 июл 12В статье описана стандартная ситуация: "высококвалифицированный работник + некомпетентный начальник". Решение в данном случае тоже стандартное: как только столкнулся с чем-то подобным — не ной, а молча начинай искать более высокооплачиваемую работу (вероятность успеха будет близка к 100%).-
U1 июл 12Вся беда всегда в том что погнавшись за баблом исполнитель идёт на поводу у заказчика. Ставь нормальные условия, оговаривай критерии, сроки ... и.т.д. Иначе как бы вы не хотели лучше, получится как всегда. В данном случае административные привелегии были отданы в неположенные руки. Имея доказательства саботажа в суд не подавали. Пункта в контракте предусматривовшего штрафные санкции за подобные действия не было... Всё сделано на русский авось. Это называется потеря уважения к самому себе в погоне за баблом. Сами прошляпили — сами получили...
-
-
-
-
S1 июл 12Написано достаточно правильно сам с таким иногда сталкиваюсь, главное нагрузить как в армии. Да я выполнил свою работу и закончил заранее чем планировалось, на данный момент рассматриваю варианты как разрешить уже сделанные задачи более рациональным способом, для начальника это неприемлемо, может поручить составление отчета о проделанной работе, чтобы мог понять любой сотрудник, даже если это не в его компетенции.1
-
1 июл 12У нас на работе был такой начальник что писал на тетрадных листочках от руки текст и шёл пить пиво "а вы работайте..." это лечилось очень просто: заливкой всевозможных жидкостей в мониторы, засыпкой скрепок в копировальную технику и принтеры, использованием "убийцы локальной сети" (сетевой шнур со штепселем для розетки...) но это крайне редко... В результате единственный работающий комп был в его кабинете... На вопрос высшего руководства почему только он не ломается, следовал ответ:-Потому что за ним не работают ! Как положительное явление от таких отношений к работе... Всем купили личные ноутбуки :) (Они думали что это решит проблему... они ошиблись... :) Всё более менее устаканилось когда начальником стал молодой и толковый парень с умением работать с людьми и головой на плечах... -
1 июл 12Частый случай. Поэтому многие неглупые люди столкнувшись с такими дебилами (как правило либо тунеядцами, либо тупицами неспособными организовать свой и чужой производственный процесс) делают работу профессионально быстро, но докладывают о ее выполнении не сразу, — а своевременно! Оптимизировать процесс свое работы для ее упорядочения и упрощения исполнения — это тоже Работа!
Сталкивался с разновидностями этого маразма. Считаю что начальник должен быть умен и усвоить необходимость индивидуального подхода к подчиненным понимая, что кто-то из подчиненных нормальный адекватный специалист (мозг и совесть не потеряет), а за кем глаз да глаз — чтоб крышу не снесло от безделья ибо потом начнет рожу корчить и беситься лишь увидев, после очередного чаепития, на своем чистом столе новый документ в работу. -
R1 июл 12"привёл инфраструктуру клиента в порядок — и почивай себе на лаврах, верно? Ан нет: договоры в итоге рвём именно мы." — если сами не в накладе и фиг с ним, хорошо устроились.
Почти согласен с тем что — "...«бизнесменов» испытывает жесточайший дискомфорт от осознания того, что кто-то, кому они платят, может не быть занят". Хотя дело тут не в том, достаточно ли хорошо вспотел подрядчик, а в том что после того как все отлажено и работает, заказчика, тем более директора-владельца, начинает душить жаба — а ни до фига ли он платит — и начинаются проблемы. SuperUSER сознательно и "грамотно" останавливающий службы на серваке и удаляющий файлы — это конечно не правило, а исключение. В основном пользователи считают что компьютер просто обязан самостоятельно предугадывать их мысли, а CAD-системы обрастать макросами которые, в свою очередь, без всяких формул и алгоритмов строят модели с учетом еженедельно меняющихся пожеланий. -
1 июл 12Синдром херового начальника. Не умеет организовать производство — нервничает, что "никто не работает". -
-
O1 июл 12Немного по-детски и эмоционально, но бывает подобное, наверное.
Чтобы шеф специально троллил поддержку — не знаю. Но бывает и хуже.
"Шеф-хакер".
Покупаются ВСЕ выходящие журналы "Хакер" с диском и эти утилиты обкатываются на серверах организации.
А уж фраза "Я там в реестре пару ненужных ветвей обрубил"...-
2 июл 12Могу только посочувствовать...
Тут на дных хозяйка ноут маковский притащила... говорит, настрой мне тут в офисе инет. Лезу в настройки... Нет, говорит, ты мне WI-FI дай, а то сломаешь в настройках что нибудь О_О... WI-FI в офисе ПРОСТО НЕБЫЛО... А ты , говорит настрой, подключись к кому нибудь и настрой О_О... 65 лет даме... Долго объяснял что так не делается , и почему, и чем это грозит )
-
-
-
-
-
V1 июл 12Чушь писать изволите! Цену себе набиваете что-ли? В 99,99% БОСу нет дела до админской работы. У него и без Вас забот хватает. Поскольку сам был БОСом и сейчас работаю с БОСами. Большинство из них печатают одним пальцем, а не то, что заходить в систему и ковыряться в кишках.
Флуд чистейшей воды.
Что сисадмины балду пинают — тут согласен, есть такое мнение, но вешать свой бизнес, чтобы насолить админу? Большей глупости не слышал.-
-
N1 июл 12в энгри бердс рубиться, на вебдискавере гифки смешные зырить, на нонейме в срачах учавствовать, чай с печенками пить, с телками из соседних отделов пиздоболить, просто дремать на столе...
да дохрена на самом деле занятий
-
-
-
1 июл 12Начальники не плохие. Они чаще всего просто неадекватные в вопросах ИТ. Всего-то... Я не говорю, что директор должен разбираться в ИТ, но по крайней мере он обязан видеть результаты своих работников и ориентировать их, чтобы эти результаты были лучше. Если у админа все работает, и админ сидит в своей каморке и что-то там ваяет, это не значит, что он ничего не делает. Наоборот, он уже все сделал так, что вся контора работает на компьютерах, пользуется серверами и выполняет свои обязанности без промедлений и накладок. А админ в это время может вполне заниматься тестированием каких-то новых сервисов для дальнейшего их внедрения и улучшения работы конторы. А для этого вовсе необязательно носиться по офису, как таракан заморенный.
-
-
-
1 июл 12Эту тему ещё на зеленом обсосали, потом на сером одном на другом, на теплом ламповом не знаю, но думаю тоже :)...
-
-
D1 июл 12ТО, что на сисадминов постоянно думают, что он бездельник, это так.
впрочем, неудивительно все это-
-
1 июл 12Хорошо. Давай рассуждать от противного (как в математике). Что должен делать админ, чтобы не прослыть бездельником? Если все его подопечное хозяйство (серваки + клиентские тачки) работают безукоризненно, и админу делать нечего, кроме как проводить ежедневный мониторинг всего ит-хозяйства. А что есть мониторинг? Это тупо сидишь за компом с какой-нибудь консолькой, где все обозначено, что работает, что не работает и т.д. Почему БОССЫ думают, что админ, как и всякие там манагеры-продажники, должен постоянно носиться по офису? Тут уже не раз писали — если админ носится по офису, это плохой админ. У хорошего админа есть комп и консолька, с помощью которых он мониторит всю инфраструктуру, и по мере надобности удаленно заходит на пользовательские компы. Такова особенность работы ит-шников. В отличие от всяких курьеров, манагеров с бумажками и прочих юристов/экономистов. А то, что БОССы постоянно высасывают работу из пальца для ит-шника — это говорит о полной некомпетентности в области управления персоналом и абсолютном отсутствии понимания работы ит-шника.
Так что поговорка "Хороший сисадмин — спящий сисадмин" очень даже правильная и уместная.-
D2 июл 12Ты русский вроде? что тебе в моей фразе не ясно?
Думают, что он бездельник. Это так.
ДУМАЮТ!
-
-
-
-
Сделано с
NoNaMe