Порочный круг

Один инженер разработчик мебели писал где-то...
Разработал гарнитур. Отправил на ВДНХ. Все хорошо — получил медаль или что-то в этом духе.
А дальше пошел на фабрику, почему она идет с брачком. На одной операции 1мм просадили, на другой — и получается дальше на сантиметр ушли.
А вообще по внедрению — согласно ТРИЗу нужно чтобы все в цепочке на призвдстве были заинтересованы — простые рабочие, мастера и большие начальники. Только тогда внедрение ноухау идет нормально, а не до первой поломки девайса и перехода на старую систему с молотком и чем-то еще.

Вали ныть на Запад.
(в 8 частях)!

Фирма становится большой — теперь ей еще и переводчик нужен ,чтобы на русский язык перевел то, что в посте нажаргонено.

А я корень зла вижу в том,что с советских времён нам досталась уродливая система оплаты труда.Я знаю,о чём говорю,сам работал на машиностроительном производстве,ВАЗовская система оплаты.Её ещё называли"Система ВАЗ -работаем на вас".Повремёнка с нормированным заданием.Мне как непосредственному исполнителю доводятся нормы времени на каждую операцию.Подразумевается,что нормы эти научно и технологически обоснованы.Вот только если ты лишь укладываешься в норму,то получишь голый тариф.Если перевыполнишь на 30%-получишь прогресс.Если ещё больше-получишь ещё больше.А как можно перевыполнить?Нарушая технологию,конечно.А денег в семью принести нужно.Старались,конечно,работать по совести,но когда тебя вот так откровенно вынуждают гнать...А теперь и стараться никто не будет,потому что за последние годы рабочий класс низведён до уровня люмпена.Рабочий-значит алкаш,дегенерат,отребье.А будущее страны куётся в офисах трудолюбивыми менеджерами.Ура,товарищи!

И смех и слёзы ....
Оставил в закладки, пиши еще.

Это все смешно, пока в стране ещё много нефти и газа.

в условиях существования гос-олигархо-монополий , высокой коррупции , высоком криминале , и как следствие полном отсутствии конкуренции , даже думать забудьте о какой либо эволюции .

А ведь только сегодня поминал Оруэла......... Если сдать продукт вторичный... Гений.

Разжигать????? Госдеповские выкормыши!!!!

Качество стоит дорого. Качество — это новое оборудование. Импортное, потому что нашего нет. Это — качественные материалы. Это — обученные рабочие, которые получают не по сделке, а за качество.
Живой пример: у нас на заводе есть лазерная резка. 2 лазера — один японский, другой — русский. Из-под ипонца заготовки выходят одна к одной, а из-под нашего — 8 отверстий номиналом 9 мм, расположенных по кругу, имеют разброс от 9,1 до 9,3 на одной детали!!!
Еще пример: я заложил минимальные допуски на пазы в одной детали, в которую входит вторая деталь. Пазы режутся лазером. Начали собирать сборку. Детали вставляются одна в другую с некоторым усилием, зато стоят идеально. Рабочие начали тут же вопить: не собирается!!! Беру деталь, вставляю одну в другую. Все собирается.
Мнутся, потом говорят: "Мы на сделке, нам надо чтобы собиралось быстро, а тут ковыряться надо"
Еще пример: детали из листового металла, располагаются по кругу, узел вращается. Надо балансировать. Не балансируется. Почему? Взвешиваем детали, меряем толщину — разнотолщинность металла до 2х десятых, масса различается. А резали из одного листа.

Аналогичная история была на ГАЗе. Когда представители горьковского политеха предложили руководству помочь поднять качество штамповки кузовов, предлагающим встречно было предложено пойти поговорить об этом в цех, где исправлялись трещины в кузовных деталях газелей.

Работал по молодости в СП. Кабель везли из Бельгии. Обычный кабель — провод в изоляции, но точного диаметра. И возник вопрос ...уя, у нас же в городе целый кабельный завод есть. Дали образец и .... получили уход в большую сторону на чуть-чуть. Но этот кабель с резиновой оболочкой женщины пропихивали в дырдочку и соответственно тазик смазки, куча проспособ и матюков, хотя оригинал входил легко и в тоже время герметично. Паралельно такое же китайское СП уже фигачило микронные пружины, не говоря о кабеле. И соответственно там оно живо, а здесь нет. (выпускали сейсмодачики, если что)

Качество забугорных авто сейчас тоже оставляет желать лучшего. Сыпятся как штукатурка в сырости. А статья — антипатриотический заказной бред.

Типичный пример халатности и безразличия без участия манагеров.
Помещение с компами, шумоизолированное типа гипсовыми перфорированными блоками. Вызвали бригаду электриков — надо добавить линеек с розетками. Ребята пришли и начали прибивать гвоздями (!) к шумоизоляции фанерки, на которые уже потом прибивают (!) розетки. Конечно же, по такой технологии несколько блоков шумоизоляции проломили. На возгласы "Эй, монтёры, а включить голову и сначала привинтить к фанерке розетки, а потом уже установить готовые линейки розеток на стены никак нельзя?" те почесали затылки "И прааавда".
Начальству ж захотелось "специалистов" пригласить... Лучше бы мы с коллегой сами сделали.
Такого много встречается, но этот эпизод запомнился как типичный в своей безалаберности.

Качество, качество и еще раз КАЧЕСТВО.
Когда поднимут качество материалов, качество работы, изменят отношение к работе везде и всюду только тогда ЛЮБОЙ продукт станет в первый ряд.
Это цепочка! И если какое-то звено этой цепи слабое — рвется вся цепь.
Но как убедить, заставить, принудить всю страну изменить своё отношение к своему труду я не знаю.

Наплодили манагеров?!

На одном нефтеперерабатывающем установку гидрокрекинга русской разработки. 4 пуска- 4 пожара, все в ахуе

Блин а где кнопка "Фуфло" или "Слить в унитаз"

Примите жаропонижающие. Отпустит.

Че за бред