-
7 мар 15Кончится это тем, что мужики чтобы получить хорошо оплачиваемую работу будут претворятся женщинами. Как в фильмах "Тутси", "В джазе только девушки". Ну или операции будут делать как в Тайланде. -
-
-
-
N7 мар 15Вопрос не в том. Авторы закона пытаются заставить руководителя отдать часть мест дамам. То есть если мне нуден специалист, то должен оценить не только его качества, но и пол. При этом если у меня в совете директоров 100 мест, и уже есть 70 мужиков, то 71-й туда не попадёт по закону. Точка. Какой бы золотой мужик не был он туда не попадёт, пока кого то из 70 не выведут из состава совета. В то же время если есть в совете директоров 30 баб, то 31, 32, даже 99 ая могут туда попасть без проблем. Вот где беда.
А по поводу преимущества красивых и молодых перед старыми и страшными — мне это, почему то, кажется естественным и противиться этому я не вижу повода.
-
-
-
-
7 мар 15Видел я женские коллективы: иерархия строится исключительно на личных отношениях, заслуги вообще побоку. Пара контор на глазах из процветающих превратилась в ничто не в последнюю очередь, из-за того, что кадры с молчаливого согласия мужа в какой-то момент начинала перетасовывать жена ген.директора. Там начинался ад кромешный и все, кто хоть что-то мог и умел сваливали, а на их место приходили те чьи таланты заключались в умении лизнуть анус руководству и сбагрить все проблемы на подчиненных.
Сделано с
NoNaMe