Чиновники решили отменить трудовые книжки

Чтобы отправить комментарий — войдите.
  • fritz1888
    5 авг 11
    "Народ решил отменить чиновников")))
    Ответить
  • idenis86
    5 авг 11
    Дело хорошее, но лучше когда у тебя на руках есть доказательство — документ. Вот моему отцу при выходе на пенсию не получилось доказать полгода работы, чтобы дотянуть до нормальной северной пенсии
    Ответить
  • O
    5 авг 11
    любопытно а сколько миллионов рублей запросит Минздравсоцразвития на программу "отказа от трудовых книжек"?!
    Ответить
  • A
    5 авг 11
    А вот вопрос с подковыркой юристам :)
    Может ли человек иметь более одной трудовой книжки (2-3,..) и работать одновременно в разных местах.
    В законе не где не прописано что не может.
    Ответить
    • O
      akme24 5 авг 11
      у нас все возможно )
      Ответить
    • H
      Работать можно, но пенсию будут оформлять по одной (пока так).
      Ответить
    • idenis86
      Конечно может! Реальные случаи есть
      Ответить
      • O
        случаи конечно есть, но это незаконно. ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 16 апреля 2003 г. N 225 прямо говорит что книжка оформляется когда устраиваешься на работу впервые. Если потом где-то заявить что книжки нет — это предоставление заведомо ложных сведений
        Ответить
      • domsvl
        Например на Украине информация фиксируется в базе данных и все можно узнать по индификационному коду гражданина, имей хоть 100 книжек.
        Ответить
    • Podolog
      У меня их две. Но работаю только по одной.
      Ответить
  • O
    5 авг 11
    что интересно- кроме СССР
    "Трудовые книжки (Arbeitsbuch) вводились в гитлеровской Германии (1935-1945) и в послевоенной ГДР (до 1967 года)."
    Ответить
  • V
    5 авг 11
    Книжка — последнее, принадлежащее только тебе доказательство, что ты не тунеядец.
    Ответить
  • M
    5 авг 11
    Это маразм.
    В будущем внуки будут спрашивать:
    — Дедушка, а что такое пенсия?
    — Это фантастика, внучек...
    Ответить
    • H
      m_a_e 5 авг 11
      " — Это фантастика, внучек...
      Сказал дедушка, зажимая в кулаке за спиной пару монет, только что принесённой почтальоном пенсии..."
      Ответить
    • D
      При чем тут пенсия и трудовая книжка? Есть ИНН и пенсионное удостоверение. В них есть вся финансовая необходимая информация.
      Ответить
      • V
        ИННу лет пятнадцать всего. Нет там всей необходимой информации
        Ответить
        • H
          Да какие 15 — году в 2000 ввели...
          Ответить
        • D
          Вот только в этом и проблема. Тем кто только начинает свою трудовую деятельность, книжки уже не нужны. Всем остальным пока придется иметь с ними дело. Проблем-то.
          Ответить
  • Dmitry68
    5 авг 11
    Ответить
  • bekser
    5 авг 11
    что бы перейти к чему то новому оно покрайней мере должно быть не хуже старого и удобно в первую очередь людям!
    Ответить
    • A
      bekser 5 авг 11
      А что как не трудовой договор удобнее.
      Ответить
      • A
        akme24 5 авг 11
        Единственный неприятный момент это срок действия и условия. И по истечению срока действия с вами могут не продлить договор или изменить его условия в худшию сторону. Так что это палка о двух концах.
        Ответить
        • H
          Ну вот, до самого дошло...
          Так вот, когда у тебя срок договора закончится, тебя вызовет начльничег и заставит написать заявление, что ты за эти же деньги просишь у него разрешения работать 60 часов в неделю. Не напишешь — контракт не продлят. А кушать хочется, ЖКХ жмёт, ипотеку платить надо...
          Может не надо договоров, а? :))
          Ответить
          • O
            читайте законы. Трудовой договор заключается на неопределенный срок. Срочный трудовой договор заключается в строго обозначенных случаях. Ст. 58, 59 ТК
            Ответить
            • H
              Отменят... Дай только выборы пройдут — едарасты начнут орать, что ТК РФ устарел и нужна его модернизация.
              Ответить
              • O
                отменить вполне могут, к сожалению. Но здесь разговор о другом
                Ответить
                • H
                  Именно об этом... Отмена трудовых книжек мгновенно потребует внесения изменений в ТК РФ. Сразу же!
                  Ответить
      • H
        Чем удобнее? Обоснуй...
        Ответить
  • lazy_anty
    5 авг 11
    А что мешает прямсчаз пойти и получить копию последнего приказа о приеме/переводе и начислении такой-то з/п? И постараться сделать то же самое по предыдущим местам работы, пока там всё мхом не поросло? А потом понять, что и как будет оплачиваться в пенсии из этого периода, в соответствии с текущим законодательством?
    Единственное, почему я этого не делаю — мне приходит бумага из ПФ, где сказано, сколько там копеек набралось. И даже без детальных подсчетов я понимаю, что жить на это в отдаленном пока будущем будет невозможно. (( Так что — сбивать, сбивать лапками до последней минуты и сдохнуть в процессе, не успев осознать — вполне положительная мечта.
    Ответить
    • S
      а вот типа больше делать нех.й, как шаро.биться по городу? или у тебя стаж три дня в макдональдсе?
      Ответить
Сделано с NoNaMe
© 2000-2026